„Arbeiten bei SEITENBAU
Unsere höchsten Werte in den Beziehungen mit unseren Kunden und unseren Mitarbeitern sind Nachhaltigkeit, Innovation und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Deshalb ist der Umgang mit unseren Kunden und unter uns Mitarbeitern von Vertrauen und Respekt geprägt. Offene Kommunikation, Zuverlässigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln sind uns dabei sehr wichtig.
Arbeiten in selbst organisierten Teams
Vielfalt fördert Kreativität und Innovation. Dazu gehört die Arbeit in selbst organisierten Teams, in denen man sich gegenseitig unterstützt, eigenverantwortlich arbeitet und doch gemeinsam ein Ziel verfolgt. Bei SEITENBAU gibt es flache Hierarchien – unsere Mitarbeiter begegnen sich auf Augenhöhe. Jeder Mitarbeiter wird ermutigt, Freiräume produktiv zu nutzen, eigene Ideen einzubringen, sein Wissen zu teilen, die eigenen Fähigkeiten einzubringen und selbst Verantwortung zu übernehmen.
Mehr als nur Arbeiten
Unser modernes Bürogebäude am Seerhein in Konstanz ist für unsere Mitarbeiter nicht nur ein Arbeitsplatz. Hier wird entwickelt, geplant und getüftelt. Aber hier wird auch gelebt – auf unserer großzügigen Sonnenterrasse kann man kreative Pausen einlegen, im Wohnzimmer gibt es die Möglichkeit, sich zurückzuziehen und in unserer großzügigen, offenen Küche stehen Getränke und Obst bereit. Zudem liegt ein großes Angebot an aktuellen Fachzeitschriften und Publikationen aus. Für den Freizeitbereich stehen beispielsweise Kanus und SUP-Boards für alle Mitarbeiter zur Verfügung.
Individuelle Entwicklung und Weiterbildung
Durch die Kombination von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützen wir unsere Mitarbeiter, ihr Wissen zu erweitern, z.B. bei der Auswahl einer individuell passenden Fortbildungsmaßnahme bei einem externen Dienstleister.
Aber auch intern gibt es eine Vielfalt an Veranstaltungsformaten, die jeder Mitarbeiter nutzen kann: den einmal jährlich stattfindenden Entwicklerkongress SDC (SEITENBAU Developer Convention), den SEITENBAU-Hackathon oder die von den Mitarbeitern selbst organisierten Lightning Talks, bei denen zu aktuellen Technologie-, Management- und Business-Themen referiert wird.“